Finalité du poste 

Le-la Déléguée Général(e) assure la direction globale de l’association. 

Rattaché(e) au Président et en lien avec le conseil d’administration, en s’appuyant sur une petite équipe polyvalente, il-elle garantit le sens qui a présidé à la création de l’association, et veille à ce que les propositions soient toujours en phase avec les besoins du public visé.   

Missions principales 

Mise en œuvre de la stratégie globale décidée avec le Conseil d'administration : 

• 1. • Direction opérationnelle : management et accompagnement d’une équipe de 2 salariés à temps partiel ; animation des modules, en lien avec différents partenaires(fondations, diocèses, et intervenants ...).

     • Gestion administrative et financière ; développement et sécurisation des ressources.

     • Définition d'une stratégie de communication permettant de promouvoir l'association et de la faire connaitre auprès des publics concernés.

Profil recherché 

• Formation et expérience :

• Formation supérieure avec une expérience confirmée de direction ou de pilotage d'une structure, idéalement associative ou à but non lucratif, et de petite taille.

• Connaissance du monde l'entreprise.

• Intérêt porté à la santé et à l'activité physique.

• Expérience de la formation et d'animation de groupe.

• Compétences clefs : 

• • • Compétences organisationnelles et managériales.

    • Intérêt/compétences pour le mécénat.

    • Capacité à utiliser les outils informatiques (IA)

  • Qualités humaines :

    • Capacité à poser un cadre clair, respectueux et sécurisant.

    • Rapport sain à l'autorité et au pouvoir.

    • Maturité émotionnelle et relationnelle.

    • Culture du risque, résistance au stress, capacité à prendre des décisions en situation d'urgence.

    • Polyvalence, créativité.
      
      

Conditions 

• Contrat : CDI dès que possible (Possibilté de temps partiel)

•  Localisation : La Garenne-Colombes (92)

•  Rémunération : selon profil et expérience